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全國率先！3月1日起 成渝職工基本醫保繳費年限互認

重慶日報訊 （新重慶-重慶日報記者 李珩）1月26日，記者獲悉，重慶市醫療保障局、成都市醫療保障局近日聯合印發了《成渝兩地職工基本醫療保險繳費年限互認管理辦法（暫行）》（以下簡稱《辦法》），自3月1日起，在重慶市和成都市兩個統籌區（以下簡稱成渝兩地）開展職工醫保繳費年限互認。據悉，這也是在全國率先實現省際間職工基本醫療保險繳費年限互認。

繳費年限互認條件

成渝職工達到法定退休年齡，辦理醫保退休認定時予以互認，并將繳費年限互認的范圍，限定為成渝本地實際繳費年限，不重復計算年限重疊部分。

實際繳費年限累計標準

《辦法》設定20年為共同的實際繳費年限累計標準，達標后在兩地中實際繳費時間最長的參保地，辦理醫保退休認定。

其中，任一參保地實繳年限達到當地年限規定的，可在達到年限規定的曾參保地中，確定一地辦理醫保退休認定。

兩地實繳年限累計達標

在成渝兩地的實際繳費年限均未達到當地年限規定，但成渝兩地互認的職工實繳年限合并計算后累計達到20年的，應在職工實繳年限最長的曾參保地享受退休后職工醫保待遇（實繳年限相同時由參保人自愿選擇）。

案例：劉先生在成都市實際繳納了9年職工醫保，又在重慶市實際繳納了11年職工醫保，繳費年限都不重疊，累計滿20年，那么劉先生就可以在實際繳費時間最長的重慶市辦理醫保退休認定。

案例：劉先生在成都市實際繳納了10年職工醫保，又在重慶市實際繳納了10年職工醫保，繳費年限都不重疊，累計滿20年。兩地實際繳納年限相同，那么劉先生可以自愿選擇在重慶市或者成都市辦理醫保退休認定。

兩地實繳年限累計不達標

在成渝兩地的實繳年限均未達到當地年限規定，且成渝兩地互認的職工實繳年限合并計算后累計也未達到20年的，可在職工實繳年限最長的曾參保地（實繳年限相同時由參保人自愿選擇），按當地規定補繳至成渝兩地互認的職工實繳年限合并計算后累計達到20年。

案例：如果劉先生在成都市實際繳納9年，在重慶市實際繳納11年，但是其中有2年同時在重慶市和成都市都參保了，那么不重復計算年限重疊部分，累計計算只有18年，還沒有達到累計年限，可以在重慶市按規定補繳至20年。

實繳年限累計計算范圍

以統賬結合方式參加職工醫保的實際繳費年限全部計入職工實繳年限累計計算范圍。以單建統籌方式參加職工醫保的實際繳費年限，可自愿選擇按醫保退休認定辦理地當地規定補繳與統賬結合方式差額后，計入職工實繳年限累計計算范圍。

“單建統籌參保人員是指重慶市以個人身份參加職工醫保一檔人員，不設個人賬戶；統賬結合參保人員是指我市隨單位參加職工醫保和以個人身份參加職工醫保二檔人員，有個人賬戶。”市醫保局有關負責人解釋說。

實施時間和有效期

據悉，《辦法》從2024年3月1日起施行，有效期2年，《辦法》實施前已辦理醫保退休認定的不適用。參保人可自愿選擇是否享受本政策，但選定后原則上不得更改。