華龍網訊（記者 姜念月）4月17日，在“機遇重慶”系列主題新聞發布會（第五場）——百萬高校畢業生等青年留渝來渝就業創業行動新聞發布會上，重慶市人力社保局黨組書記、局長黎勇表示，重慶已推出了百萬高校畢業生等青年留渝來渝就業創業行動計劃。總體目標是，2024年促進高校畢業生等青年留渝來渝就業創業30萬人以上。到2027年，4年累計促進150萬名高校畢業生等青年留渝來渝就業創業，努力讓重慶成為高校畢業生等青年在西部就業創業的首選之城。

重慶將圍繞“崗位留人、政策留人、服務留人、環境留人”，每年投入2.23億“真金白銀”，實施四個方面15項政策舉措。

具體來看，將發展就業容量大的制造業和生產性服務業，每年提供優質就業崗位40萬個以上。對接成渝地區雙城經濟圈建設等重大項目開工用工需求，每年提供適合高校畢業生等青年的就業崗位5萬個以上。

每年將提供國有企業崗位1萬個左右。開展事業單位招聘、公務員和選調生招錄，每年提供機關事業單位崗位1.6萬個左右。

實施“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃等項目，每年提供基層就業崗位6000個左右。

促進數字經濟、平臺經濟健康發展，充分挖掘新產業、新業態、新模式帶動就業潛力，每年創造靈活就業崗位5萬個以上。

支持高校畢業生求職就業。高校畢業生等青年到我市制造業、生產性服務業企業緊缺崗位就業，并參加城鎮企業職工基本養老保險1年以上的，可享受6000元的就業補貼。

畢業年度市外高校畢業生到我市企業緊缺崗位就業并參保，可享受500元的交通食宿補貼。上述緊缺崗位將在“渝職聘”公共招聘平臺發布。對離校2年內未就業高校畢業生在渝靈活就業，符合有關規定的，按每人每年6000元標準給予社會保險補貼，補貼期限最長為2年。

對離校5年內未就業高校畢業生在渝靈活就業，符合有關規定的，按每人6000元標準給予一次性靈活就業補貼。

對招用畢業年度和離校2年內未就業高校畢業生，為其繳納1年以上社會保險費的小微企業，按每人1萬元標準給予社會保險補貼。對招用離校5年內未就業高校畢業生，為其繳納1年以上社會保險費的小微企業，按每人5000元標準給予一次性吸納就業補貼。

實施青年群體技能培訓專項計劃，每年培訓3萬人次以上，按規定落實職業培訓補貼，每人最高可享受6000元。

每年募集見習崗位數量不少于12萬個。對組織見習的基地，按規定給予每人每月1300元就業見習補貼；留用率超過50%的，補貼標準提高至每人每月1500元；最長補貼12個月。高校畢業生等青年參加就業見習期間，每月可領取2100元的基本生活費。

重慶還將每年舉辦招聘活動6000場次以上。首次來渝求職的高校畢業生，可免費入住青年人才驛站，最長不超過14天。

首次在渝創辦小微企業、個體工商戶的高校畢業生，可享受最高每戶8000元的一次性創業補貼。在渝自主創業的高校畢業生，可按規定申請個人最高30萬元、企業最高400萬元的創業擔保貸款，政府按貸款實際利率的50%給予貼息。

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“機遇重慶”系列主題新聞發布會（第五場）

——百萬高校畢業生等青年留渝來渝就業創業行動新聞發布會